湖南法治報(bào)訊(通訊員 趙昌斌 封啟超)6月27日,江永縣綜治中心上演了一幕和諧的調(diào)解場(chǎng)景。在這里,一起勞動(dòng)者與某物業(yè)公司的勞動(dòng)爭議案件經(jīng)江永縣勞動(dòng)人事仲裁院調(diào)解,最終圓滿化解。此次調(diào)解的成功,正是江永縣創(chuàng)新基層治理模式、深化“陽光仲裁”實(shí)踐的生動(dòng)縮影。
勞動(dòng)者蔣某曾在該物業(yè)公司擔(dān)任文員一職,雙方依法簽訂勞動(dòng)合同。然而,當(dāng)勞動(dòng)合同期滿,物業(yè)公司通知蔣某不再續(xù)簽,由此引發(fā)雙方關(guān)于解除勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臓幾h。多次協(xié)商無果后,蔣某來到綜治中心勞動(dòng)人事仲裁窗口提交調(diào)解申請(qǐng)。接到申請(qǐng)后,仲裁員迅速行動(dòng),詳細(xì)詢問雙方訴求,精準(zhǔn)鎖定爭議焦點(diǎn)。依據(jù)勞動(dòng)保障相關(guān)法律法規(guī),仲裁員以專業(yè)視角為雙方剖析利弊,梳理矛盾癥結(jié),并啟動(dòng)“快立、快調(diào)、快結(jié)”機(jī)制,組織雙方開展調(diào)解工作。經(jīng)過耐心細(xì)致的溝通協(xié)調(diào),最終促使雙方達(dá)成和解協(xié)議,有效維護(hù)了勞動(dòng)者合法權(quán)益,也保障了企業(yè)正常運(yùn)營秩序。
自2025年5月江永縣勞動(dòng)人事爭議仲裁院入駐綜治中心以來,已累計(jì)為10余人次辦事群眾提供政策咨詢服務(wù)。江永縣綜治中心充分整合政法、司法、信訪、人社等多部門資源,創(chuàng)新采用“常駐+輪駐+隨駐”工作模式,為群眾打造涵蓋矛盾糾紛調(diào)處、法律咨詢、信訪接待等功能的“全流程”服務(wù)平臺(tái)。群眾無需多頭奔波,在綜治中心即可享受一站式、專業(yè)化的服務(wù),切實(shí)提升了基層治理的效率與溫度。
此次勞動(dòng)爭議案件的快速妥善化解,是江永縣綜治中心踐行“楓橋經(jīng)驗(yàn)”、推動(dòng)“陽光仲裁”的有力證明。未來,江永縣將繼續(xù)依托綜治中心平臺(tái)優(yōu)勢(shì),不斷完善勞動(dòng)人事爭議調(diào)解機(jī)制,以更加高效、便民的服務(wù),推動(dòng)矛盾糾紛源頭化解,為構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系和社會(huì)環(huán)境持續(xù)貢獻(xiàn)力量。
責(zé)編:左爽
一審:左爽
二審:伏志勇
三審:萬朝暉
來源:湖南法治報(bào)
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